英國數十家企業去年在維持薪資不變的情況下,進行每周上班4日的實驗,這也是全球至今該制度最大規模的測試,半年期滿後,調查顯示不僅員工的幸福感大幅提升,產值更因此而增加,因此有多數參與的企業甚至繼續採行該制度,成為改善就業環境將使勞、資雙方都獲利的有力證據。
英國衛報指出,在61家自去年6月參與這項測試的公司之中,有56家在測試後決定延長該措施的施行,其中更有18家已決定永久採用此政策;英國「每周上班4日運動」(4 Day Week Campaign)的執行長賴爾(Joe Ryle)表示,這是該運動的重要時刻,並希望展開更大規模的測試,該報告也將送交英國國會議員,藉此推廣周休3日的新制度。
報導表示,位於英格蘭中部城市薛菲爾德(Sheffield)的自動化機械公司Rivelin Robotics,就是決定延長施行周休3日的企業之一,該公司產品總監梅森(David Mason)表示,該政策能夠讓公司福利「略優於業界」,並希望藉此能夠在徵才時更有競爭力。
報導指出,該公司以製造可進行3D列印零件精細打磨與拋光的機器為主要業務,在加入測試後,實施將周五列入休息日、上班日工作時間從早上8時到下午5時30分的方案;但該措施也並非沒有任何缺點,包括周五往往會接到許多業務聯繫,也有部分員工對於周休3日使其他工作日工時延長的情形較無法接受等,但多數人都認為周休3日讓工作更具有彈性,該公司也正持續研究更適合的實施方式。
由參與測試的61間公司旗下約2900名員工所填寫的問卷顯示,有39%的人在周休3日制度下感到壓力減輕,有40%的人表示睡眠獲得改善,更有54%的人認為這使他們更能在工作與家庭之間取得平衡;此外,參與測試的企業員工請病假的情況也減少2/3,且離職情況也比一般公司少了57%。
IT WORKS.
⁃ 92% of companies keep it
⁃ Burnout down by 71%
⁃ Sick days down by 65%
⁃ Revenue up 1.4% on avg.
No question about it - the UK’s 4-day week trial was a ???? success.
It’s time for the 4-day week to go mainstream.#4DayWeek pic.twitter.com/gVTnqDeLrH
— 4 Day Week Campaign (@4Day_Week) February 21, 2023
世代傳媒股份有限公司
信箱:service@upmedia.mg
電話:+886 (2) 2568-3356
傳真:+886 (2) 2568-3826
地址:新北市新店區寶橋路188號8樓
關於我們探索網站
地址:新北市新店區寶橋路188號8樓
電話:+886 (2) 2568-3356
傳真:+886 (2) 2568-3826
e-mail:service@upmedia.mg